为进一步推进《劳动合同法》、《就业促进法》、《宁波市外来务工人员社会保险暂行办法》的贯彻实施，规范用人单位用工行为，维护劳动者的合法权益，按照市劳动保障局的统一安排，从5月起，劳动保障监察部门对全区范围内机关事业单位编外用工和规模以上企业用工情况，开展为期1个月的专项执法行动。此次专项行动以劳动合同签订、社会保险参保以及工资按时足额支付、最低工资标准执行、童工使用、押金收取等情况为重点检查内容。对检查中发现的违法行为，劳动保障部门将依法予以查处。